Повернутися до звичайного режиму
FacebookTwitterVKontakteПідписатися на RSS

Презентація ДНЗ №5 Стецюк С О

Директор закладу дошкільної освіти здійснює:

  • Організацію освітньо - виховного процесу в закладі;
  • Забезпечення адміністративно - господарської роботи в ЗДО;
  • Дотримання норм і правил охорони праці, протипожежної безпеки, санітарно - гігієнічних норм;
  • Організацію харчування дітей;
  • Забезпечення працівників методичними посібниками для роботи та систематичного підвищення кваліфікації працівників;
  • Забезпечення санітарного утримання приміщень і ділянки ЗДО, повітряного режиму;
  • Реалізацію державної політики в галузі освіти;
  • Загальне керівництво всіма напрямками діяльності ЗДО у відповідності з його статутом і законодавства України;
  • Розробку і впровадження програм розвитку ЗДО, навчальних планів, курсів, дисциплін, а також Статуту, Колективного договору, правил внутрішнього трудового розпорядку і інших навчально-методичних документів;
  • Визначення структури управління ЗДО і штатний розпис в межах своєї компетенції;
Вирішує навчально-виховні, методичні, адміністративні, фінансові, господарські та інші питання, що виникають в процесі діяльності ЗДО

Директор контролює:

  • роботу адміністративної групи (вихователя - методиста, завгоспа, сестри медичної);
  • виконання правил внутрішнього трудового розпорядку, санітарно-гігієнічного режиму, норм охорони праці відповідно до трудового законодавству;
  • виконання інструктивно-методичних документів вищих організацій, а також осіб, які інспектують;
  • якість знань, умінь і навичок дітей;
  • виконання рішень педагогічної ради;
  • збереження обладнання і посібників;
  • ведення документації педпрацівниками, адміністрацією;
  • організацію та здійснення роботи з батьками;
  • фінансово-господарчу діяльність;
  • роботу усіх працівників.

Директор радить :

ЗАКОН ЕТИКИ ДОШКІЛЬНОГО ПРАЦІВНИКА:

1.Якщо виникне сумнів, як вести себе по відношенню до іншої людини, постарайтесь поставити себе на місце тієї людини.
2.Не нав'язуйте своїх думок і смаків іншим.
3.Не дозволяйте собі грубі, безапеляційні судження.
4.Ні з ким не обговорюйте особисті стосунки колег.
5.Ніколи ні з ким не з'ясовуйте відносин у присутності сторонніх осіб.
6.Не ставте колег у незручне становище при сторонніх, зробіть вигляд, що не помітили їхніх промахів.
7.Вмійте берегти та поважати самолюбство і гідність інших людей.
8.Будьте толерантними за будь - яких обставин.
9.У будь - якій конфліктній ситуації вчіться знаходити і пропонувати розумне оптимальне рішення для врегулювання конфлікту.
10.Вчіться мати тверду життєву позицію з будь - якого питання, грамотно, культурно її відстоювати.
11.У будь - якій життєвій ситуації пам'ятайте: Ви - педагог, з Вас беруть приклад інші.
12.Пам'ятайте золоте правило етики: ставтесь до людей так, як би Ви хотіли, щоб вони ставились до Вас.

Кiлькiсть переглядiв: 804

Коментарi

Для того, щоб залишити коментар на сайті, залогіньтеся або зареєструйтеся, будь ласка.